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      切斯特頓 20-09-17
      #面試經驗談#【華為財務崗位的面試過程】 1. 我在考完cpa稅法的路上收到了華為第二天面試的短信,緊繃了本來準備好好放松幾天的心弦。如果給我機會,我會認真考慮去不去深圳這個問題的,一開始,我是想留在北京的,但是華為的發展勢頭這么猛。閑話不多說,開始分享面試經歷。 2. 華為面試分為三面,第一次面試是小組面試,第二次面試是專業面試,第三次面試是老板面試,進行下一次面試需要通過前一次面試。 3. 網上面經已經說清楚小組面試的內容,原則就是盡量說話、表現大方,大家和諧地得出一致結論,基本上被刷概率很小。專業面需要重點說一下,等待面試的時候認識了一個妹子,跟我是一個本科學校的,只不過我是稅務專業,她是會計專業,我面試稅務專員崗位,她面試財務專員。 4. 那個妹子的二面很輕松,時間不到十分鐘,只做了一個自我介紹,然后跟hr隨便聊了幾句,出來后等待第三次面試。而我的二面就有些困難了。面試官是一個香港稅務專業人士,面試開始時間是晚上八點半,面試官問我學得最好的一門課是什么,我回答因為看的論文和知識多了,就發現自己懂得那些遠遠不夠,所以我不敢說有哪一門課學得特別好。后來回想,可能當時過分謙虛,走向了另一個極端,就讓人感覺不自信了。 5. 最后是專業課,這是一個重點,面試官問了我外國控股公司的問題、常設機構和應該增,最后讓我講增值稅的計算和特點并使用英語,還有一些記不住的問題,我回答中文問題的還可以,但是英文問題真的一般了。

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      創業 / CEO/總裁/總經理
      重點最好錄取沒有?華為工作也有在北京的,所以取舍之間沒有矛盾,可以選擇常駐北京,但是華為就沒有不出差的,是經常性出差。那么問題來了,你就在北京的原因是戶口問題,還是你是北方人不適應南方習慣?如果是戶口問題,要在進華為的時候和人事部門說好要北京戶口名額,了解清楚一年可以得到多少名額,具體你自己排在第幾位,確保得到戶口。如果是北方人,那就要好好適應南方生活習慣,工作作風。管理差別化。畢竟確實差距挺大的。真的工作以后你就知道我說的都是為你好。
      20-11-09
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      杭州聚英市政園林有限公司 / HR
      英文的重要性
      20-11-05
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      濰坊小米會計師事務所有限責任公司 / 會計
      厲害
      20-10-26
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      德力西電氣蕪湖有限公司 / 財務BP
      面試成功了么
      20-09-24
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      錦江出租 / 機動車司機/駕駛
      回家等??
      05-26
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      中國民航信息網絡股份有限公司 / WEB前端工程師
      那就看
      03-30
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      中國民航信息網絡股份有限公司 / WEB前端工程師
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      哈哈
      02-02
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      湖南嘉利塑業有限公司 / 送絲
      113415
      20-11-12
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      四川*投資有限公司
      20-10-20
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      #360公司面試經驗#【面試太緊張,踩坑了……】 先自我介紹一下,我是某不知名211本碩,兩段產品運營經歷,面試的崗位是產品崗位,具體工作內容不止運營,還包括數據分析等。 原本約定的是三點半的視頻面試,我有點緊張,所以提前打開了面試鏈接,手賤點開了面試按鈕,結果發現面試官已經在里面了(應該是剛面試完上一位面試者),就提前了十分鐘開始面試。面試內容很常規:自我介紹+績點+社團經歷+實習經歷+崗位理解。 面試官對實習經歷很看重,光是實習工作內容介紹和他反問就花了大概十多分鐘,先是我介紹具體的項目經歷,然后他問我在實習中遇到了哪些困難,是怎么解決的。 除了實習經歷外,面試官也很重視對于崗位的理解,“我覺得你對這個崗位的理解可能不夠”當他說出這句話的時候我就慌了,面試之前查了很多關于產品運營的資料,但面試的時候我太緊張了沒有用上,很可惜,這次大概率是涼了。

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      #百度面試經驗#【實習經歷分享:百度HR實習生】 電話面試,對方是一個講話邏輯非常強的HR,但是說話很溫柔,電話面試里主要問了我對于這個崗位的了解程度,以及具備什么能力和技術,可能是想看下我有沒有潛力吧。 除此之外,還問了我的到崗時間和實習時間等。 當天晚上就接到電話通知我準備下第二輪面試,第二輪就是一對一面試,其實是有點緊張的,不過我覺得我還是做足了準備的所有也沒有在怕。 進去后就開始自我介紹,介紹完后就正式開始面試官提問環節了。 面試官問題:1、為什么想來HR崗實習?2、說說你理解的HR是什么樣的 3、社團經歷 4、之后有想過從事這方面的工作嗎?

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      #通用電氣面試經驗#【面試失敗總結,避免踩坑!】 先說面試結果:失敗。 失敗原因分析如下: 離職原因:他問我上一份實習離職原因的時候我說因為工作不順利,感覺自己不適合這份工作,這也是我真正的離職原因,不該老老實實說出來,應該編一個靠譜的原因。 希望看見這段話的朋友能夠美化一下自己的離職原因,不要像我一樣說一個減分項出來。 面試內容:主要是自我介紹+校園經歷,有實習經歷的話他就會針對實習經歷進行深入挖掘。 通過這次面試,我覺得實習經歷比學習成績可能更重要,如果有對口的實習經歷會輕松通過初面,所以有大四的同學能看到這條分享,希望你能去

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      #知乎面試經驗#【產品策劃/運營崗位面試大匯總】 初試 1、簡單的介紹一下自己。 2、問你做過的印象最深的項目,主要負責的部分,最滿意的地方和最不滿意的地方有哪些? 3、為什么應用寶在春節期間下載量提高30%? 4、如何判斷一款游戲更新是否達到了上線標準? 5、如果你經營一家奶茶店,在你的對面又新開了一家奶茶店,自己的店銷量下降,你該怎么做來提高銷量? 6.如何判斷一個APP的運營狀態是否正常? 復試 1、問你做項目的經歷,在學校的經歷 2、一句話來進行項目的定位,你覺得整個項目成果如何? 3、對項目有什么改進的想法? 4、你覺得作為產品經理的優勢/劣勢? 5、你知道知乎嗎?知乎是如何獲客的? 復試二 就問了學校里的相關經歷 HR面 1、你遇到最困難的事情是什么? 2、你對短視頻行業感興趣嗎?說下你對這個行業的理解 。 3、介紹一款你常用的小眾的app,要圍繞產品定位、用戶畫像、使用場景回答。 4、在學校做的項目定位,為什么想做這個項目? 5、為什么想做產品策劃? 6、實習有多久了? 7、產品策劃具體想往哪個方向發展?

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      #阿迪達斯面試經驗#【阿迪hr實習生面經】 我的面試過程和前面分享面經的朋友的差不多,我就總結下面試的一些關鍵問題吧。首先是面試的時候說話一定要條理清晰,把重點放在前面講完,說話不要拖沓。 面對面試官的一些開放性問題時一定要打開思維,不要總是局限在某一點。 對于面試官想了解你的生活時,一定要展示出自己的最陽光積極的一面。 因為面試有段時間了所以面試問題有點快忘記了,所以分享下我記得的幾個問題吧: 1、為什么會選擇來到阿迪 2、你對自己未來的職業規劃是什么 3、有沒有接觸過競品有關的工作 4、分享下工作經歷或者實習經歷。

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      常州花麻将规则